Naar de inhoud
FormuleInzetbare uren = geschikte uren met plaatsingsgereedheid in orde

Geschikte uren zijn de beschikbare uren van medewerkers die voldoen aan de functie-eisen, per functie, regio en week. Bij vast is de tegenhanger 'plaatsingsgerede kandidaten': geschikte kandidaten met plaatsingsgereedheid in orde, per vacature.

Alleen inzetbaar aanbod telt mee in de balans van vraag en aanbod.

Waarom het telt

Beschikbaar is niet hetzelfde als inzetbaar. Iemand zonder geldig certificaat of getekend contract kan beschikbaar zijn, maar je mag hem niet inzetten. Wie met beschikbare uren plant, ziet een tekort te laat.

Waar het misgaat

Skills en certificaten staan niet in de planning, of de status van controles staat in een ander systeem. Dan lijkt er genoeg aanbod, tot de dag van inzet.

Zo rekent Dashly het

Dashly rekent de inzetbare uren per week uit de planning en de skillsregistratie, met de plaatsingsgereedheid uit Compliance intelligence. Compliance intelligence komt binnenkort.

Hangt samen met